jeudi 1 octobre 2020

Signature à l’Office municipal d’habitation de Montréal avec les surveillants-résidants

19 septembre 2018

Le 7 mai 2018, le Syndicat des Cols bleus regroupés de Montréal (SCFP-301) et l’Office municipal d’habitation de Montréal sont arrivés à une entente de principe, visant le renouvellement de la convention collective des Cols bleus surveillants-résidants entérinée à l’unanimité le 12 juin 2018.

Les améliorations dans la nouvelle convention collective sont :

• gain d’un congé férié annuel;

• trois (3) semaines de vacances après 2 années de service plutôt qu’après 5 années de service;

• amélioration des congés sociaux;

• augmentation de diverses primes;

• augmentation salariale de 2,5 % pour 2015, 2016 et 2017 ainsi que de 2 % pour 2018, 2019, 2020, 2021, 2022 et finalement de 2,5 % pour 2023;

• taux horaire majoré à 14 $ pour 2018 avec indexation des pourcentages de salaire négociés.

La convention collective prendra fin le 31 décembre 2023.

Stéphane Paré

Conseiller syndical SCFP